2025年浙江大学苏州工业技术研究院副院长招聘启事
发布:2025/4/21 9:01:55 被浏览:138次
浙江大学苏州工业技术研究院(以下简称“苏州院”)成立于2011年,由学校与苏州高新区共建。现因苏州院事业发展需要,公开招聘副院长1名。
一、工作原则
遴选工作坚持德才兼备、人岗相适的选人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,遴选出政治素质好、工作业绩突出、具有丰富政产学研工作经历的人员。
二、岗位任职要求
(一)岗位职责:协助院长负责苏州院运营管理
(二)任职要求:
1.原则上需具有副高及以上职称或处职任职经历,能全身心投入研究院的运营管理工作,研究并制定有效的可持续发展的长期发展规划、经营目标、发展方针、业务模式以及商业策略等;
2.熟悉学校或地区政策,具有丰富的政产学研合作经验,有较强的政产学研合作及科技成果转化运营能力;
3.具有管理经验和较强的组织协调、资源整合、联络拓展能力,能与各相关单位保持良好的合作关系;
4.有较强的事业心和责任感,脚踏实地,恪尽职守,有开拓创新和奉献精神,能够全面履行岗位职责;
5.工作地点为苏州高新区。
三、选拔方式和选拔流程
(一)选拔方式
本次招聘坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将应聘材料(简历及其它证明本人能力、水平的相关资料(将材料整理成一份文件包)发送至邮箱:gyywth@zju.edu.cn,将邮件名命名为:应聘者姓名)。
(二)选拔流程:
1.工研院组织对应聘材料初审合格者进行面试。
2.面试通过后,由工研院院务会议进行审议,审议通过后启动相关任免流程。
(三)薪资待遇:待遇面议。
(四)联系方式:吴老师,0571-88982869。
(五)报名截止:视报名情况而定,具体截止时间另行通知。
信息来源:http://www.itt.zju.edu.cn/2025/0418/c72895a3039776/page.htm
一、工作原则
遴选工作坚持德才兼备、人岗相适的选人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,遴选出政治素质好、工作业绩突出、具有丰富政产学研工作经历的人员。
二、岗位任职要求
(一)岗位职责:协助院长负责苏州院运营管理
(二)任职要求:
1.原则上需具有副高及以上职称或处职任职经历,能全身心投入研究院的运营管理工作,研究并制定有效的可持续发展的长期发展规划、经营目标、发展方针、业务模式以及商业策略等;
2.熟悉学校或地区政策,具有丰富的政产学研合作经验,有较强的政产学研合作及科技成果转化运营能力;
3.具有管理经验和较强的组织协调、资源整合、联络拓展能力,能与各相关单位保持良好的合作关系;
4.有较强的事业心和责任感,脚踏实地,恪尽职守,有开拓创新和奉献精神,能够全面履行岗位职责;
5.工作地点为苏州高新区。
三、选拔方式和选拔流程
(一)选拔方式
本次招聘坚持公开、公平、竞争、择优的原则,凡符合招聘岗位要求且有意向者,请将应聘材料(简历及其它证明本人能力、水平的相关资料(将材料整理成一份文件包)发送至邮箱:gyywth@zju.edu.cn,将邮件名命名为:应聘者姓名)。
(二)选拔流程:
1.工研院组织对应聘材料初审合格者进行面试。
2.面试通过后,由工研院院务会议进行审议,审议通过后启动相关任免流程。
(三)薪资待遇:待遇面议。
(四)联系方式:吴老师,0571-88982869。
(五)报名截止:视报名情况而定,具体截止时间另行通知。
信息来源:http://www.itt.zju.edu.cn/2025/0418/c72895a3039776/page.htm
时间:2025/4/21 9:01:55
该信息从网上收集,仅供参考,详细信息建议咨询公招主办方。
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